私家車油補標準通常會定期調整。

首先，油費補貼標準可能會依據國家或地方的油價變化適時改變。比如，當前常見的補貼標準為每公里 0.5 元，但這并非固定不變。

其次，補貼上限也可能調整，像有的規定每位員工每月因公出行的油費補貼總額不得超過 500 元。特殊情況如因公出行距離較遠，提前報備后補貼標準可適當提高。

對于不同職務級別的員工，私車油補標準也有差異，比如總經理可能 1000 元/月，員工可能 400 元/月。

而且，在享受油補前，通常需按程序向行政部門遞交申請表、駕駛證及行車證等。經審批通過的員工個人車輛，每月因公用車 20 天以上才能享受油補，未達 20 天不享受當月補助，連續 3 個月未達 20 天可能取消資格。

同時，油補費使用要嚴格規范，不得違規開支，使用制度也可能隨政策或制度變化而變更。企業負責人對私車油補管理負最終責任，要監督員工規范使用。財務部門則是主要實施部門，需科學計劃、掌握監督和審計油補費用使用情況，并完善相關管理制度。

總之，私家車油補標準會綜合多種因素定期調整，以適應不同情況和政策要求。